1月下旬，重庆市金融财贸轻工纺织工会筹集慰问资金76万元，派出3个慰问组，由班子成员带队，深入34家企业，走访慰问2522名职工，为他们送去党和政府的关爱和工会“娘家人”的温暖。

访困解忧

走进困难职工所在企业，与困难职工面对面交流，详细询问致困原因，了解他们的生产生活情况、春节期间的生活物资落实保障情况，特别了解因病致困职工帮扶工作，对新增符合工会建档慰问标准的困难职工进行登记认定，建立帮扶清单，为精准帮扶提供支撑。同时，鼓励困难职工增强战胜困难的信心与勇气，取得“慰问一人、温暖一户、带动一片”的良好效果。

访需问能

把“两节”送温暖与“我为群众办实事”结合起来，将物质慰问与精神抚慰相结合，明确做到“三个一”，即送上一份慰问金、解决一个具体困难、提出一条帮扶建议。对春节坚守岗位一线职工、疫情防控一线职工、苦脏累险艰苦一线职工、留渝过年职工，通过见面会、恳谈会、个别走访座谈等形式，摸清具体诉求，征求基层工会与职工对产业工会的意见建议，将走访座谈与深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、做好当前重点工作、谋划新年工作任务紧密结合起来，帮助解决实际困难，激励职工担当作为。

访寒问暖

赴美团、饿了么配送站，对困难外卖配送员、春节坚守岗位一线配送员进行慰问，送去慰问金、慰问品和新年祝福，让新就业形态劳动者在重庆过一个欢乐祥和的春节。产业工会通过新就业形态劳动者送温暖行动，积极助推新就业形态劳动者建会入会工作。