4月12日，涪陵区深化产业工人队伍建设改革工作领导小组办公室组织召开2023年产业工人队伍建设改革工作（以下简称产改工作）调研座谈会。涪陵各工业园区管委会及区产改试点企业工会负责人参加会议，区总工会负责人主持会议。

与会人员结合园区、企业近年来产改工作举措、成效、亮点及存在问题和下步措施进行了交流。此外，调研组还与与会人员围绕产改工作的热点难点问题进行了深度交流。

区总工会负责人充分肯定了全区产改工作成效。自全区启动产改工作试点以来，各级党政重视，工会担当作为，目标牵引有力，特色亮点纷呈，成效较为显著。同时就下一步产改工作提出四点要求：一是要深化认识。各级工会组织要深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述，严格按照“政治上保证、制度上落实、素质上提升、权益上维护”的总体思路和要求，切实增强抓好产改工作的使命感、紧迫感、责任感。二是要对标达标。全面对照产改工作5类23项目标任务，找短板、扬优势、处理好指导与主导、产改和发展、巩固和提升的关系，确保产改目标任务的圆满实现。三是要示范引领。今年重点培育打造一批产改工作示范企业，每个企业力争形成1-2项特色工作。同时注重典型引路、以点带面，推动全区产改工作走深走实。四是要强化落实。各园区管委会要召开专题会议，对企业产改工作进行再研究再部署。企业工会要积极争取企业党委和行政支持，制定并落实产改任务清单、责任清单，切实谋划好、推进好产改工作。区产改办将联合相关部门采取“四不两直”方式，常态化开展专项督查督导，推动全区产改工作落地落实。