为进一步扩大第三届大国工匠创新交流大会暨大国工匠论坛影响力和实效性，9月24日下午，中国机械冶金建材工会主席、分党组书记李睿祎率机械冶金行业8位大国工匠赴西南铝开展助企行活动并调研，调研组现场参观企业展厅、生产一线、刘永刚、何希家劳模创新工作室，并与一线职工开展“零距离”交流。工匠们针对企业在高端铝合金材料加工、精密部件制造等环节遇到的技术瓶颈进行现场“问诊开方”，通过问题分析、经验分享、工艺优化建议等方式，提供解决方案。职工们纷纷表示，大国工匠的指导“接地气、解难题”，为今后的技术攻关打开了新思路。除了技术指导，大国工匠们还分享了自己从普通职工成长为行业顶尖人才的奋斗历程的感人故事。西南铝职工纷纷表示，此次活动中不仅感受到了工匠精神的深刻内涵，更激发了职业荣誉感和责任感，将以大国工匠为榜样，立足岗位钻研技术、勇于创新，为企业发展贡献自己的力量。

西南铝党委书记、董事长黎勇汇报企业经营情况及产改实践成果。调研组指出产改工作不仅党和国家高度重视，也需要各企业高度重视，产业工会要做好牵线搭桥的服务工作，大国工匠、劳动模范要充分发挥示范引领作用，广大职工要以大国工匠为标杆，激发创新创造活力，推动企业攻克技术难关，助力制造业转型升级。调研组希望以此次活动为契机，加强活动后续沟通交流，促进先进经验和技术成果在企业间流动共享，共同推进机械冶金建材行业技能水平整体提升，为实施制造强国战略夯实人才基础。

活动还促成西南铝刘永刚劳模创新工作室与一重刘伯鸣劳模创新工作室签约结盟，成为全国机械冶金建材行业第29组创新工作室联盟。重庆市机械冶金工会特聘中国机械冶金建材工会兼职副主席、宝武集团宝山钢铁电气设备专家金国平等4位大国工匠为重庆市机械冶金行业“重庆工人红岩大思政课”讲师，西南铝特聘黑龙江省总工会兼职副主席、中国一重水压机锻造厂副厂长刘伯鸣等4位大国工匠为西南铝“大国工匠导师”。

重庆市机械冶金工会将以“工会搭台、工匠赋能、职工受益”为宗旨继续开展劳模工匠助企行活动，以“调研—对话—签约—转化”四步协同机制，推动企业技术攻坚、技能传承与成果转化，探索建立大国工匠、劳模工匠服务企业发展的长效机制。

重庆市机械冶金工会相关负责人，西南铝公司领导及职工代表参加了现场活动。