1、负责区工会工作部署落实情况的协调、督查和服务工作；

2、负责综合反映全区工会工作和全区职工队伍的重要情况与动态；

3、承担区工会重要会议、重大活动的组织 和内外公务联络接待工作；

4、负责区总工会有关文件的起草和文稿审核工作；

5、负责区总工会的文秘、档案 、保密、统计、信息、机要收发、印信管理、办公自动化工作；

6、负责上级组织和领导批示意见的督办工作；

7、负责区总工会机关行政事务和离退休干部的管理工作；

8、负责全区工会经费的收缴、使用工作；管理区工会本级留成的工会经费；

9、负责基层工会及区工会事业单位财务预决算的审核 、批复和监控工作；

10、负责对全区各级工会财务工作的政策指导和监督；负责工会资产的管理；

11、负责与区财政、税务、银行等部门的业务联系、信息交流、政策协调工作；

12、完成领导交办的其他工作负责全区基层工会经费使用情况的审查、审计工作；

13、负责区总工会党的建设和纪检监察工作。

1、负责全区工会的宣传、教育、文化和体育工作，调查研究和反映职工的思想状况；

2、负责全区工会干部的教育培训工作；

3、配合有关部门作好法律工作人员的培训和普法宣传教育；

4、负责本级工会代表大会和全委会的组织工作；

5、负责指导直属基层工会换届选举，负责基层 工会的组织建设和会员 会籍管理工作；

6、指导和推进新建企业工会的组建并发挥作用；

7、指导基层工会开展建设职工之家活动，负责区级优秀职工之家 的评选表彰工作和全国、市级模范职工之家 的评选推荐工作；

8、指导基层 工会开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动；

9、负责引导、教育职工开展职工职业道德建设活动；

10、负责调查研究和反映职工思想、文化、技能等状况，提出相应的建设 和培训的计划。

1、参与制定有关职工劳动工资、社会保险和医疗卫生、救济等方面的政策；

2、调查研究职工生活状况，提出意见和建议；

3、推进职工社会集体福利事业的发展，负责协助政府解决职工生活困难和下岗式再就业工作，组织实施全区送温暖活动；

4、负责承担法律咨询的日常工作；

5、负责信访、法律咨询、法律服务、劳动法律监督检查，参加重大劳动争议案件的调查处理、劳动争议仲裁有关工作。

1、参与全区经济建设 、改革和劳动保护的有关政策的制定，监督检查劳动保护法律、法规的实施；

2、负责职工经济技术创新工程；负责职工劳动竞赛、技术比赛、合理化建议等方面工作；

3、负责全国“五一”劳动奖章（状）、重庆市劳动创新奖章（状）和全国、市级劳动模范的推荐、评选和管理工作；

4、负责指导和推动全区工会参与建立劳动关系三方面协调机制；

5、参加区重点建设项目的劳动保护设施的审查验收，重大伤亡事故和严重职业危害问题的调查， 开展劳动保护监督检查，协助政府搞好劳动安全和劳动保护；

6、参与监督《劳动法》等有关法律 法规和社会保障制度的实施和监督检查工作；

7、负责工会保障工作的政策性指导与政策咨询；

8、负责职工民主管理、民主参与、民主监督；

9、参与有关部门指导本区企业、事业单位推行厂务公开工作；

10、负责女职工工作。